イベント 2021年04月14日 IT産業におけるジェンダー差別を解消するには？ B’AIグローバルフォーラム発足イベントレポート AIジェンダーテクノロジー社会 昨年7月発足したB’AIグローバル・フォーラム。そのミッションは、AIの活用が広がる社会でジェンダー平等とマイノリティーの権利を保障すること。AIを人文社会科学的な視点から捉えるこのフォーラムは、3月17日にオンラインで「AI時代におけるジェンダー正義：参加と活動をめぐる対話」という発足イベントを実施した。現在のIT産業ではジェンダー格差が拡大しているが、その解決法を見つけるために求められること 続きを読む IT産業におけるジェンダー差別を解消するには？ B’AIグローバルフォーラム発足イベントレポート 2021年04月14日 AIジェンダーテクノロジー社会 【新入生へ贈る記事選】③インクルーシブなキャンパスへ 2021年04月05日 ジェンダー大学新入生に贈る記事選社会 【連載・身の回りのジェンダー】①「メディア表現におけるジェンダー平等は普段の情報発信から始まる」林香里教授に聞くAI研究の最前線 2021年04月04日 AIジェンダージャーナリズムメディア多様性情報学環・学際情報学府研究 男性の意識改革が不可欠 「Women’s Leadership Summit」イベントレポート 2021年03月25日 ジェンダー 【包括的な社会実現へ】東大と企業のトップ対談 2021年03月23日 ジェンダー多様性大学 【学生間セクハラの現状は】誰もが被害者・加害者に 2020年11月06日 ジェンダー大学生活社会 大澤氏解雇を受け考える 東大の差別・ハラスメント対応の現状とは 2020年06月08日 ジェンダー多様性情報学環・学際情報学府 新入生アンケート2020分析④ 社会問題編 オリ委員による「東大女子お断り」サークルの新歓制限「適切」78％ 2020年05月04日 ジェンダー部活・サークル ジェンダー教育を考える 価値観の違い乗り越え共存へ 2020年04月16日 ジェンダー教育 【東大ミス・ミスターコン、そろそろ辞めません？④】専門家は論点をどう見る 2020年04月08日 ジェンダーミス・ミスター哲学大学生活社会 « 1 2 3 4 5 6 7 8 »
